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彰銀委託台灣金融研訓院辦理大型人才招募
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彰化銀行因應金融數位化及創新科技趨勢,並強化資訊安全、法令遵循廣招金融人才,包括一般行員、儲備財富管理顧問、一般行員(原住民及身心障礙組)、客服人員、法務人員、法令遵循人員、程式設計師、APP程式設計師及網路系統專員,共計釋出349個名額。本次甄試方式採筆試與口試二階段甄選之招募方式,報名期間自111年3月18日至28日止。
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彰銀表示,彰化銀行有百年歷史根基,業務穩健成長,近年來持續推動公司治理及永續發展,耕耘有成,已連續8年入選「臺灣高薪100指數」,連續5年入選「臺灣就業99指數」成分股,表彰彰銀對員工福利之重視、提供優良就業環境及促進就業人力發展之努力。
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此外,彰銀提供行員優質學習環境及國內外豐富的訓練資源,歡迎主動積極、具高度服務熱忱及追求自我成長與挑戰的求職者,一起加入彰化銀行的行列,相關招募資訊,請參考彰化銀行官方網站(https://www.chb.com.tw)及財團法人台灣金融研訓院網站( https://www.tabf.org.tw/)。
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發稿日期:111年3月21日